Работодатели теперь имеют возможность компенсировать часть расходов на охрану труда, используя средства Социального фонда России (СФР). Для успешного возмещения важно правильно оформить документы и соблюдать установленные сроки. Подробности можно узнать на сайте Елецкий район.
Финансирование предупредительных мер (ФПМ) представляет собой механизм государственной поддержки, который позволяет работодателям частично возмещать затраты на мероприятия по охране труда. Эти средства выделяются из обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Порядок компенсации регулируется приказом Минтруда России от 11 июля 2024 года № 347н. На возмещение имеют право все организации и индивидуальные предприниматели, которые уплачивают страховые взносы на травматизм. Важно, что на момент подачи заявления у страхователя не должно быть непогашенной задолженности по страховым взносам, пеням и штрафам.
Что нового в 2026 году
С 2026 года произошли изменения в правилах возмещения, расширившие перечень мероприятий, на которые можно получить компенсацию. Теперь работодатель может возмещать затраты на:
- обучение лиц, обязанных оказывать первую помощь;
- обучение водителей;
- обучение работников, использующих средства индивидуальной защиты (СИЗ), требующие практических навыков;
- приобретение вендингового оборудования и дозаторов для выдачи СИЗ;
- оснащение медицинского пункта (например, дефибрилляторы, ЭКГ, кислородные ингаляторы, ручные ИВЛ).
Кроме того, в рамках санаторно-курортного лечения теперь включается и туристический налог в расчёт возмещения.
Ключевые сроки подачи документов в 2026 году
| Мероприятие | Срок |
|---|---|
| Подача заявления и плана ФПМ | до 1 августа 2026 |
| Принятие решения СФР о финансировании | 9 рабочих дней с момента подачи заявления |
| Дополнительное обращение (для увеличения суммы) | до 15 октября 2026 |
| Подача заявления на возмещение расходов | до 15 ноября 2026 |
| Предоставление документов по оплатам после 15 ноября | до 20 декабря 2026 |
| СФР принимает решение о возмещении расходов | 15 рабочих дней со дня получения полного комплекта документов; до конца года |
Соблюдение указанных сроков и правильное оформление документов – залог успешного возмещения затрат на охрану труда, что может значительно облегчить финансовую нагрузку на работодателей.